Blogs & Nieuws

Leer- & Ontwikkelcultuur

Leer- & Ontwikkelcultuur

23 mei 2024 Waarom is een leercultuur belangrijk? Wat zijn de voordelen? 1. Jong talent aantrekken met ontwikkelmogelijkheden. 2. Medewerkers motiveren en betrokken houden.3. Leiderschap is ook een belangrijk thema geworden.4. Persoonlijke capaciteiten ontwikkelen.5....

Lees meer
Diversiteit & Inclusie

Diversiteit & Inclusie

18 juli 2024 Hoe kan ik als manager of coach een veilige werkvloer met ruimte voor diversiteit realiseren?Om op een goede manier te kunnen omgaan met diversiteit heb je inzicht nodig in de belemmerende uitsluitingsmechanismen in de samenleving en op de...

Lees meer
Compassievol Leiderschap

Compassievol Leiderschap

19 september 2024 Compassie tonen zorgt voor vertrouwen, loyaliteit en saamhorigheid, en maakt jou een betere leider. Hoe kun je leiden mét compassie, zonder dat je bedrijf er op achteruit gaat qua effectiviteit?Leidinggeven is moeilijk. Hoe houd je de balans tussen...

Lees meer
Destructieve Dynamieken

Destructieve Dynamieken

14 november 2024 Hoe herken je destructieve dynamieken in organisaties en hoe doorbreek je deze patronen? In elke organisatie komt wel een patroon of meerdere patronen voor. Ze kunnen schadelijk zijn en moeilijk te doorbreken.Wantrouwen, rolpatronen en...

Lees meer
Leer- & Ontwikkelcultuur

Leer- & Ontwikkelcultuur

27 juni 2024 Waarom is een leercultuur belangrijk? Wat zijn de voordelen? 1. Jong talent aantrekken met ontwikkelmogelijkheden. 2. Medewerkers motiveren en betrokken houden.3. Leiderschap is ook een belangrijk thema geworden.4. Persoonlijke capaciteiten ontwikkelen.5....

Lees meer
Diversiteit & Inclusie

Diversiteit & Inclusie

5 september 2024 Hoe kan ik als manager of coach een veilige werkvloer met ruimte voor diversiteit realiseren?Om op een goede manier te kunnen omgaan met diversiteit heb je inzicht nodig in de belemmerende uitsluitingsmechanismen in de samenleving en op de...

Lees meer